Personalsachbearbeiter/in – Entgeltabrechnung (m/w/d) in Berlin | Vollzeit

Categories: Human Resources / 18. Februar 2024 / Experience: 3-5 Years / Industry: Healthcare Services /
  • Permanent
  • Berlin, DE

Job Category : Human Resources

Job Industry  :  Healthcare Services

Ein führender Anbieter im Gesundheitssektor mit einer breiten Palette von Fachkliniken, Pflegeeinrichtungen und Instituten, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung für sein Personalwesen im Geschäftsführungsbereich Personalmanagement. Wenn Sie nach einer anspruchsvollen und vielseitigen Tätigkeit suchen, in der Sie Ihr Fachwissen einbringen und sich weiterentwickeln können, dann könnten Sie genau die Person sein, die wir suchen.

Arbeitsort: Berlin
Arbeitszeit: Vollzeit

Ihre Aufgaben:

  • Eigenverantwortliche Bearbeitung entgeltrelevanter Abwesenheiten und Überwachung von Fristen.
  • Verwaltung aller Aspekte im Zusammenhang mit Mutterschutz und Elternzeit.
  • Durchführung des Bescheinigungswesens sowie Kommunikation mit relevanten Behörden und Institutionen.
  • Fachliche Bewertung von Lohnsteuer und Sozialversicherungsbeiträgen sowie Verantwortung für die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und Archivierungspflichten.
  • Beratung von Mitarbeitern, Führungskräften und externen Partnern zu Entgelt-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerfragen.
  • Unterstützung bei Jahresabschlussarbeiten und Durchführung von Sonderaufgaben nach Bedarf.

Was Sie erwarten können:

  • Eine anspruchsvolle und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem engagierten Team.
  • Eine gründliche Einarbeitung durch erfahrene Kollegen.
  • Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag sowie zusätzliche Benefits wie Mitarbeiter-Einkaufsvorteile und betriebliche Altersversorgung.
  • Gute Weiterbildungsmöglichkeiten in einem eigenen innerbetrieblichen Lehrinstitut.
  • Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit vielfältigen Gesundheits- und Freizeitangeboten sowie einer betriebseigenen Kinderbetreuung.

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation.
  • Idealerweise Erfahrung in der Entgeltabrechnung und Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht.
  • Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen, insbesondere Excel, Word und Outlook.
  • Selbstständige, eigenverantwortliche Arbeitsweise und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit.

Wenn Sie diese spannende Herausforderung reizt und Sie die Chance auf eine vielfältige und anspruchsvolle Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld suchen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.